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Analista de Departamento Pessoal

Descrição da vaga

BUSCAMOS PROFISSIONAIS PARA:

Atuar em toda a rotina de folha de pagamento com foco na gestão de pessoas jurídicas (Pj´s):

  • Rescisão e Distrato contratual
  • Cálculo de Férias e descanso remunerado (Pj´s)
  • Obrigações acessórias
  • Folha de Pagamento
  • Encargos e demais atribuições

Responsabilidades e atribuições


Responsável pelos processos de folha de pagamento de ponta a ponta para nossa organização, garantindo o pagamento preciso e pontual aos funcionários.

Garantir conformidade com os requiaitos do e-Social, mantendo-se atualizado com a legislação local e fazendo os ajustes necessários nos processos.

Colaborar com equipes de RH para coletar e validar dados relacionados à folha de pagamento, incluindo novas contratações, rescisões, promoções e dos funcionários.

Processar e reconciliar a folha de pagamento, garantindo o cálculo preciso de salários, impostos, deduções e outros componentes relevantes.

Preparar e distribuir holerites, relatórios e documentos relacionados a impostos aos funcionários.

Atender às consultas dos funcionários e fornecer atendimento ao cliente excepcional, resolvendo questões relacionadas à folha de pagamento de maneira oportuna.

Manter e atualizar os registros de folha de pagamento dos funcionários de acordo com as regulamentações de privacidade de dados.

Colaborar com partes internas e externas para resolver discrepâncias na folha de pagamento e implementar ações corretivas.

Manter-se atualizado com as melhores práticas do setor e tendências emergentes na gestão de folha de pagamento

Requisitos e qualificações

Excelente atenção aos detalhes e alto nível de precisão no processamento de dados de folha de pagamento;

Habilidades analíticas e de resolução de problemas;

Capacidade de trabalhar eficazmente em um ambiente com prazos rigorosos e ritmo acelerado;

Habilidades de comunicação e interpessoais excepcionais;

Alto nível de integridade e capacidade de lidar com informações confidenciais;

Dominio do pacote Office (principalmente Excel);

Nível Superior completo;

Ter conhecimento no sistema LG Nuvem.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor(a)
  4. Etapa 4: Contratação

Faça parte do nosso time de especialistas!

A B&Partners é uma Growth Network global e independente.

Por meio de uma visão orientada por dados, reunimos os melhores especialistas para colaborar, criar e entregar soluções omnichannel em marketing e vendas para marcas utilizando tecnologia


NOSSA CULTURA ❤️


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